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人力资本从整体到个体企业剩余价值分享机制研究-马克思主义理论与实践

人力资本从整体到个体企业剩余价值分享机制研究

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中图分类号:F275 文献标识码:A 文章编号:1002-5812(2016)12-0115-03

摘要:人力资本如何参与分享企业剩余价值一直是理论界讨论的重点和难点,现有的人力资本理论多是单纯地研究人力资本整体价值或个体价值。考虑(试读)...

马克思主义理论与实践